L’indépendant a appris que 200 techniciens de combat médical seront envoyés dans des unités de soins intensifs des principales fiducies de la ville, notamment le Royal London Hospital de Whitechapel, dans l’est de Londres, et le Royal Free Hospital de Hampstead, au nord de Londres.
150 autres militaires seront affectés à des rôles non cliniques pour aider à libérer les infirmières et les médecins pour qu’ils continuent de s’occuper des patients. Cette décision fait suite à une demande d’aide du NHS.
Les hôpitaux de la ville sont dans une crise de personnel avec les dernières données de jeudi montrant que près de 15000 employés de Londres sont en congé de maladie, avec 60% des absences liées à Covid-19. Cela comprend plus de 6 100 infirmières et 789 médecins. Les corps infirmiers ont également émis un avertissement sur les hôpitaux étirant les ratios infirmières / patients à des niveaux dangereux dans les services de soins intensifs.
Pendant ce temps, le nombre de patients atteints de coronavirus dans la capitale ne cesse d’augmenter, atteignant un nouveau record de 7840 jeudi, soit une augmentation de 154 en un jour. Dans toute l’Angleterre, 32 925 patients atteints de Covid étaient hospitalisés.
Un courrier électronique divulgué révèle que des soldats seront recrutés pour assurer la liaison entre les familles des patients et les cliniciens, aider aux activités de la salle et assumer des rôles tels que le déplacement des patients et du matériel dans les hôpitaux.
Les hôpitaux ont été invités à identifier ce dont ils avaient besoin cette semaine avant le déploiement des soldats à partir de lundi dans le cadre d’une aide militaire officielle aux autorités civiles à la demande du NHS England.
Dans un message aux hôpitaux, mercredi, de NHS Professionals, une société à responsabilité limitée détenue par le ministère de la Santé et des Affaires sociales afin de recruter du personnel supplémentaire pour les fiducies du NHS, les hôpitaux ont été informés que le ministère de la Défense cherchait à envoyer du personnel pour effectuer le «général tâches non cliniques pour soutenir les services cliniques. »
Il a ajouté: «Nous voulons déployer autant de ressources supplémentaires que possible pour intégrer vos équipes afin de réduire les charges actuelles auxquelles est confrontée votre personnel clinique. Notre rôle sera de déployer autant de personnel militaire que vous le souhaitez à partir du lundi 18 janvier. »
La situation en matière de personnel dans certains hôpitaux de Londres est si mauvaise que le personnel est invité à effectuer des quarts supplémentaires dans les soins intensifs.
Au Royal Free Hospital, les patrons ont lancé des appels urgents répétés pour que le personnel travaille dans son unité de soins intensifs. Un message vu par L’indépendant a déclaré: «Nous avons un besoin urgent de personnel disponible pour travailler cliniquement au cours des prochains jours – les équipes de nuit et les week-ends sont particulièrement nécessaires.»
Malgré les pressions exercées sur les hôpitaux, l’hôpital Nightingale nouvellement ouvert, dans l’Est de Londres, n’avait que trois patients jeudi, malgré l’ouverture lundi avec 64 lits disponibles.
Partout au pays, les hôpitaux sont confrontés à des problèmes similaires en soins intensifs où le nombre de patients dépasse de loin le nombre normal de lits de soins intensifs. Dans la plupart des hôpitaux, les blocs opératoires sont utilisés comme salles de soins intensifs, les rations infirmières aux patients étant étirées à des niveaux dangereux.
Les corps infirmiers ont accepté de permettre aux ratios infirmières / patients, qui sont normalement de 1: 1, de s’étirer à 1: 3 pendant la pandémie de novembre. Mais cela a déjà été violé, ce qui a déclenché un avertissement de la part de la UK Critical Care Nursing Alliance.
Il a déclaré: «Les ratios infirmières de chevet / patients se détériorent déjà au-delà de ceux définis dans les documents d’orientation nationaux sur la pandémie. Une dilution supplémentaire du ratio infirmière de chevet / patient ne devrait se produire que dans des circonstances exceptionnelles où il est nécessaire d’augmenter la capacité malgré l’escalade vers les réseaux régionaux et nationaux de soins intensifs et lorsque toutes les options d’entraide locale et régionale, y compris l’assistance interrégionale, ont été épuisées. .
«Les ratios doivent revenir à la normale dès que possible, car ces niveaux de dotation ne sont pas viables pour le bien-être des infirmières et pour la sécurité des patients.»
Il a également averti que le redéploiement du personnel n’était plus viable dans certains hôpitaux.
Le Conseil des soins infirmiers et obstétricaux a déclaré aujourd’hui qu’il permettrait aux étudiantes infirmières de dernière année de choisir de travailler sur des stages cliniques rémunérés dans les hôpitaux pour aider les hôpitaux pendant la pandémie.
La directrice générale du Royal College of Nursing, Dame Donna Kinnair, a déclaré jeudi: «Chaque jour, un plus petit nombre de membres du personnel est appelé à s’occuper d’un plus grand nombre de patients.
« Les ministres doivent faire une déclaration urgente sur la viabilité des services. »
Les fournisseurs du NHS, qui représentent les fiducies hospitalières, ont suggéré aux étudiants de voir une réduction de leurs frais de troisième année de 3000 £ financée par le gouvernement.
Le directeur général Chris Hopson, a déclaré: «Tout le monde aurait voulu éviter de demander à nouveau aux étudiantes infirmières de troisième année d’aider à la première ligne du NHS, d’autant plus qu’on leur a demandé d’aider dans la première phase, dans leur deuxième année. Mais le NHS est maintenant dans une situation incroyablement grave.
«Les dirigeants de la fiducie croient que le moins que le gouvernement puisse faire est de reconnaître financièrement la contribution que nous demandons à ces étudiantes infirmières. Cela aiderait également à maximiser le nombre de bénévoles. »
Les professionnels du NHS ont déclaré qu’il n’était pas autorisé à commenter et référé L’indépendant à NHS England, qui a refusé de fournir des informations.
